2016 год рождение 3 ребенка

Третий ребенок – это не только радостные ощущения от большой семьи, но и тяжелый труд по ее обеспечению. Родители, решившиеся на такой шаг, могут рассчитывать на получение поддержки от государства. Эта статья подскажет, что дают за третьего ребенка в 2016 году.

Разовые выплаты

Суммы, выплачиваемые один раз, зафиксированы и не зависят от того сколько малышей в семье. Размер основной разовой выплаты на 2016 год установлен в 15 512,65 р., а для матерей, поступивших на учет в начале беременности, полагается дополнительная выплата 581,73 рублей, которая выдается одновременно с основной суммой.

Для получения разового пособия за третьего ребенка в 2016 году требуется обратиться в кадровую службу по месту работы и подать:

• справку, предоставленную при оформлении документов на малыша в ЗАГСе;
• свидетельство о рождении;
• подтверждение с рабочего места мужа/жены о том, что ему рассматриваемая выплата не производилась;
• заявление.

Для безработных список расширен, им требуется принести в службу соцзащиты указанные выше документы, а также паспорт, трудовую книжку, СНИЛС, справку из управляющей компании по месту жительства о числе членов семьи.

Для выдачи выплаты по ранним срокам работающей матери требуется подать:

• справку о постановке на учет;
• заявление.

Для нетрудящихся женщин список расширен, им дополнительно требуется подать:

• паспорт;
• справку о том, что ранее выплаты не было (берется в учреждении соцзащиты);
• заверенную выписку из трудовой;
• подтверждение статуса безработной (берется в центре занятности).

Следует помнить, что к оригинальным бумагам требуется прикладывать их копии.

Ежемесячные выплаты

Ежемесячные выплаты на третьего ребенка в 2016 году составляют от 5817,24 рублей. Эта сумма полагается безработным супругам. Для обеспеченного работой родителя выплата равняется 40% от средней зарплаты за 2 года, но не более 21 554,85 рублей.

Получить пособие можно только тогда, когда окончится отпуск по беременности и родам, то есть по истечении семидесяти суток со дня рождения ребенка. Для родов с осложнением отпуск продляется до 86 суток, а если рождается несколько детей, то он увеличивается до 110 суток.

Для назначения выплаты работающим родителям требуется обратиться в кадровую службу своей организации и сделать следующее:

1. Предоставить свидетельство о рождении ребенка и подать заявление о назначении отпуска по уходу за ним.
2. Получить копию приказа о назначении отпуска.
3. После выдачи на руки экземпляра приказа составить заявление о перечислении выплат и подать его в кадровую службу.
4. Представить справку о том, что другому супругу данное пособие не назначалась.

Для получения выплаты неработающим родителям следует направиться в органы соцзащиты по месту жительства и предоставить:

1. свидетельство о рождении сынадочери;
2. паспорт;
3. трудовую книжку;
4. справку с работы супруга о том, что ему пособие не выплачивалось;
5. справку и центра занятости о том, что в связи со статусом безработного выплата не назначалась;
6. заявление о предоставлении пособия.

Во всех случаях к оригиналам документов следует прикладывать их копии.

Заявление о предоставлении ежемесячных выплат

Данная выплата производится до тех пор, пока ребенку не исполнится полтора года. Для семей, суммарный доход которых не обеспечивает прожиточный минимум для всех ее членов, имеется возможность получения ежемесячной выплаты из местного бюджета на детей до 3 лет. Некоторые регионы страны получают федеральное финансирование на предоставление данной выплаты всем семьям с тремя и более детьми. Размер пособия ровняется прожиточному минимуму, установленному для детей в регионе, и составляет около 9000 рублей.

Выплата материнского капитала

Материнский капитал за третьего ребенка в 2016 году имеется возможность получить, если семье ранее по каким-либо причинам он не предоставлялся за второе чадо. Размер данного капитала составляет 453 тысячи рублей, возможность его индексации появится только в начале 2017 года.

Федеральный закон о мат. капитале

Получается сертификат в пенсионном фонде по месту жительства, для его оформления требуется предоставить:

1. заявление;
2. свидетельства о рождении всех детей или документы об их усыновлении;
3. паспорт и СНИЛС гражданина, соискателя на выдачу сертификата;
4. документы, которые подтверждают российское гражданство ребенка и родителя, претендующего на получение материнского капитала.

Выплаты в регионах

Для жителей разных регионов предусмотрены различные губернаторские пособия для многодетных семей. Их объемы и условия получения сильно отличаются, поэтому информации о пособиях стоит искать на региональных онлайн-ресурсах или в местном отделении службы социальной защиты.

Источник

Для российских семей, в которых родился третий ребенок, предусмотрено множество льгот, стимулирующих выплат и дотаций.

В дополнение к федеральным выплатам, действующим по всей стране, регионы могут самостоятельно разрабатывать и вводить в действие свои меры поддержки. Рассмотрим, какие пособия и выплаты на третьего ребенка можно оформить в 2020 году.

При рождении в семье третьего по счету ребенка родители имеют право на такие же выплаты и пособия, что на предыдущих детей. В частности, к ним относятся:

Помимо этого, на федеральном уровне для семей с тремя детьми предусмотрены также следующие льготы:

Далее в статье рассмотрим их подробнее.

Пособие по беременности и родам выплачивают исключительно матери малыша. Оно было специально разработано для того, чтобы компенсировать женщинам утраченный заработок, ведь на поздних сроках беременности работать уже сложно, а порой и невозможно.

К тому же, после родов матери нужно время на восстановление и уход за новорожденным.

Что касается неработающих женщин, данное пособие дают только тем из них, кого уволили из-за ликвидации организации. Но лишь при условии, что они в течение 1 года после увольнения успели встать на учет как безработные в центре занятости.

Выплачивают пособие по беременности и родам данным категориям и при усыновлении ребенка младше трех месяцев. Пособие по беременности и родам выплачивают сразу за дородовой и послеродовой периоды в полном объеме.

Размер пособия для каждой женщины рассчитывают в индивидуальном порядке.

Для работающих пособие назначают в размере 100% среднего дневного заработка за 2 года, предшествующих больничному.

Длительность отпуска зависит от продолжительности больничного по беременности и родам. В обычной ситуации врач выдаст его на 140 дней. Если роды пройдут с осложнениями или раньше положенного срока, то на 156 дней. А если женщина родит двойню (тройню и т. д.), то оплачиваемый больничный продлится 194 дня.

Чтобы вычислить средний дневной заработок, нужно сложить всю официальную зарплату декретницы за 2 года, предшествующих году выхода в декрет. Полученную сумму разделить на количество дней в прошедших годах – как правило, на 730 или 731, если был високосный год. Однако при этом не учитывают дни больничных и предыдущих декретов.

При работе женщины по совместительству у двух и более работодателей в течение двух лет она может получить декретное пособие по всем местам работы.

Если трудовой стаж женщины составляет менее 6 месяцев или ее средний заработок за расчетный период меньше минимального размера оплаты труда (МРОТ), установленного на дату оформления отпуска по беременности и родам, расчет пособия ведут исходя из МРОТ.

С 1 января 2020 года МРОТ составляет 12 130 рублей. Соответственно, минимальный размер пособия по беременности и родам в 2020 г.:

Кроме того, законодательством установлен максимальный размер пособия по беременности и родам. В 2020 году он составляет:

Пособие по беременности и родам для учащихся, служащих и безработных рассчитывают по-другому.

Учащиеся получат полную сумму стипендии, а служащие – полный размер денежного довольствия пропорционально длительности отпуска по беременности и родам.

Для назначения пособия женщина обращается за получением больничного листа к врачу. В нём будет указана дата выхода в декрет и его плановая продолжительность. Этот больничный лист нужно отнести в бухгалтерию на работу/учебу/службу, а безработным – в соцзащиту, где заполнить соответствующее заявление.

Чтобы беременные женщины вовремя начинали наблюдаться у врачей, государство утвердило специальную единовременную выплату – пособие женщинам, вставшим на учет в медицинской организации в ранние сроки беременности.

Для получения пособия встать на учет по беременности необходимо на сроке до 12 акушерских недель.

Единовременное пособие назначают и выплачивают по месту назначения и выплаты пособия по беременности и родам. Соответственно, за пособием необходимо обращаться по месту работы, учебы, службы или в органы социальной защиты населения.

Основание назначения – справка из женской консультации или другой медицинской организации, которая поставила женщину на учет по беременности в ранние сроки.

Источник

Ожидание малыша радостное и долгожданное событие. А если малыш уже не первый в семье, а третий? Тогда вместе с родителями появления братика или сестрички с нетерпением ждут и старшие дети. Трое детей – это, безусловно, большая ответственность, но, к счастью, все больше вокруг становится многодетных семей. Это связано не только с общим улучшением жилищных условий и благосостояния семей, но с политикой, проводимой государством и направленной на улучшение демографической ситуации.

Многодетной маме сегодня полагается целый ряд выплат и льгот. Давайте посмотрим, каких именно и как изменится ситуация по этому вопросу в наступающем, 2016 году.

Материальная помощь многодетным семьям оказывается по нескольким основным направлениям: существуют единовременные выплаты, регулярные, оплачиваемые ежемесячно пособия, компенсационные выплаты и льготы.

Пособие в 2016 году

Как и любой другой, многодетной маме полагается пособие по беременности и родам. Оно рассчитывается, когда женщина выходит в отпуск по беременности и родам и приносит из женской консультации, где она состоит на учете, больничный лист. Если она работает, то размер выплаты зависит от зарплаты. Для расчета берется зарплата за 2 последних года, которая суммируется, делится на число дней в двух годах и умножается на число дней отпуска по беременности (обычно это 140 дней, иногда этот срок иной. Например, в случае многоплодной беременности или при осложненных родах).

Если женщина является безработной и состоит на учете в центре занятости, то размер пособия рассчитывается, исходя из минимальной оплаты труда. Аналогично будет рассчитано пособие, если будущая мама является студенткой.

Если будущая мама встала на учет в женскую консультацию на раннем – до 12 неделек – сроке беременности, то она имеет право на единовременную выплату пособия 550 рублей. Для его получения нужна справка из ЖК.

Пособие на третьего ребенка в 2016 году

После рождения третьего малыша вы имеете право на единовременное пособие в размере 15 тысяч. Если родилось два и более детей, пособие выплачивается на каждого из них. Эта сумма является фиксированной, она не зависит от размера заработной платы. Его может получить не только мама, но и папа по месту работы (но вам будет нужна справка, что второй родитель этой суммы не получал). Если родители безработные, получить пособие можно через органы соцстраха.

После рождения малыша и окончания больничного листа молодая мамочка может оформить отпуск по уходу за малышом до полутора лет. В этот период она будет получать пособие каждый месяц.

Если женщина трудоустроена, то пособие выплачивает работодатель и оно зависит от размера оклада. Пособие рассчитывается как 40% от оклада, но не может быть больше 20 тысяч (это установленная законодательно максимальная сумма). В этом случае размер пособия не зависит от числа детей в семье.

А вот если женщина безработная, она может рассчитывать на пособие от соцстраха. В этом случае сумма меняется в зависимости от числа детей в семье: на одного ребенка выплачивается примерно 2800 рублей, а вот если детей больше двух, то сумма ежемесячного пособия составляет почти 5500.

После полутора лет женщина может продлить отпуск по уходу за ребенком до трех лет. В этом случае, правда, ей полагается только ежемесячное пособие в размере пятидесяти рублей, нов некоторых регионах существуют дополнительные пособия, положенные многодетным матерям. Информацию по ним стоит уточнить в региональных органах социального страхования.

Следует сказать, что во многих регионах, помимо ежемесячного пособия до достижения ребенком трех лет, выплачиваемого многодетной семье, есть и ряд других выплат. Чаще всего это региональная единовременная выплата за рождение третьего и последующего детей. Она осуществляется через органы социальной защиты населения, там же можно и узнать все поподробней, а также уточнить, существуют ли подобные выплаты в вашем регионе.

Материнский капитал 2016

Не стоит забывать и про материнский капитал, который ежегодно индексируется. Право на получение этой денежной выплаты женщина имеет после рождения второго ребенка, но в случае, если вы не получали маткапитал после рождения второго, вы можете обратиться за ним и после рождения третьего ребенка. Маткапитал может быть получен только единожды!

Сумма материнского капитала каждый год индексируется и в 2016 году составит уже почти 500 тысяч рублей.

Для оформления маткапитала вам нужно предоставить в отделение Пенсионного фонда пакет документов. Решение о выплате вам материнского капитала будет принято в течение месяца. Вы можете использовать его как на улучшение жилищных условий, так и оставить на расходы, связанные с образованием детей.

Не следует забывать и льготах, которые полагаются многодетным семьям. Некоторые из них достаточно существенные.

Существуют как установленные на федеральном уровне льготы, так и региональные, которые устанавливаются местными органами власти.

В числе федеральных отметим:

• Получение медицинских препаратов бесплатно.
• Компенсация родительской платы за детский сад (за второго ребенка размер компенсации составляет 50% от уплаченной суммы, за третьего ребенка – 75%). Для получения ее нужно принести в детский сад пакет документов.
• Внеочередное обеспечение детей местами в дошкольных учреждениях.
• Возможность бесплатного проезда для школьников (предоставляется только при наличии документа, подтверждающего право на эту льготу).
• Бесплатное школьное питание.
• Возможность оплаты коммунальных платежей со скидкой в 30%.
• Бесплатное получение участка земли.
• В некоторых случаях – льготная ставка на уплату транспортного налога.

Кроме того, очень многие родители слышали, что в Думу внесен на рассмотрение законопроект об увеличении материнского капитала для многодетных семей до полутора миллионов рублей. Но, к сожалению, в 2016 году этого увеличения ждать не приходится. Данный законопроект был отклонен.

Автор публикации: Анастасия Чупина 

Источник